經理人員的職能1938年切斯特·歐文·巴納德(Chester Irving Barnard)的非小說類書籍 / 維基百科,自由的 encyclopedia 《經理人員的職能》(英語:The Functions of the Executive)是切斯特·歐文·巴納德(1886年11月7日-1961年6月7日)的一本書,提出了「協同與組織理論」和「正式組織中高階管理人員的職能和運作方法的研究」[1]。它最初於1938年出版;1968年出版的《三十周年紀念版》仍在印刷[2][3]。 此條目可參照英語維基百科相應條目來擴充。 (2023年2月26日) Quick Facts 經理人員的職能, 作者 ...經理人員的職能作者切斯特·歐文·巴納德類型商業/非虛構/管理/領導力/研究生語言英語發行資訊出版機構哈佛大學出版社出版時間1938年出版地點 美國媒介印刷品(精裝書)頁數xvi+334頁規範控制OCLC555075LC分類法HD31 .B36Close
《經理人員的職能》(英語:The Functions of the Executive)是切斯特·歐文·巴納德(1886年11月7日-1961年6月7日)的一本書,提出了「協同與組織理論」和「正式組織中高階管理人員的職能和運作方法的研究」[1]。它最初於1938年出版;1968年出版的《三十周年紀念版》仍在印刷[2][3]。 此條目可參照英語維基百科相應條目來擴充。 (2023年2月26日) Quick Facts 經理人員的職能, 作者 ...經理人員的職能作者切斯特·歐文·巴納德類型商業/非虛構/管理/領導力/研究生語言英語發行資訊出版機構哈佛大學出版社出版時間1938年出版地點 美國媒介印刷品(精裝書)頁數xvi+334頁規範控制OCLC555075LC分類法HD31 .B36Close