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Il management culturale è il complesso delle funzioni amministrative, direttive e gestionali di imprese e organizzazioni, pubbliche o private, nel settore della cultura e delle industrie creative.[1][2]
Il management culturale è l'applicazione di conoscenze, strumenti e tecniche all’insieme delle attività di gestione e controllo di organizzazioni e imprese culturali, quali fondazioni, associazioni, aziende e società.[3]
Il manager culturale è la figura professionale in grado di gestire processi organizzativi, aspetti economici, finanziari e giuridici, agendo all'interno di una dimensione artistica, creativa e intellettuale.[4]
Il manager culturale può essere attivo nei settori delle arti performative, della musica, del teatro, del cinema, dei beni culturali e operare all'interno di teatri, sale da concerto, centri culturali, musei, siti e parchi archeologici, circoli culturali.[5]
Può curare inoltre la gestione e l’organizzazione di festival, rassegne, eventi e iniziative a carattere artistico-culturale.
Il manager culturale può essere operativo anche all’interno di amministrazioni locali e istituzioni nazionali, quali ad esempio commissioni, assessorati e ministeri, così come di organizzazioni internazionali, quali la Commissione Europea e l’UNESCO.
Per alcuni ambiti professionali specifici, si può utilizzare una definizione più circoscritta come, ad esempio, management dei beni culturali[1] e management musicale.
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