hostile work environment

嚴峻環境政策（英語︰Hostile Environment Policy）是一套英國內政部的行政和立法措施，旨在製造嚴峻的環境，讓沒有許可的人或給非法入境者盡可能難以留在英國，令到他們可以「自願離開」。這項政策於2012年在保守黨-自由民主黨聯合執政時期首次宣布，被視為當初保守黨承諾減少移民人數的選舉宣言一部分。

2%） 黑人（23.4%） 曾經歷過不友善的工作環境（英語：Hostile work environment）的離婚勞工比例高於已婚勞工、未婚勞工和喪偶的勞工 曾經歷過不友善的工作環境（英語：Hostile work environment）的勞工，僅有高中學歷的勞工比例高於有大專或是高中教育程度以上的學歷。

使這類八卦和公開八卦區別，因此對組織可造成更大的傷害。兩者都可讓同事彼此猜忌、懷疑彼此的動機，並因此創造出敵意職場環境（英语：Hostile work environment）。辦公室政治也可指稱同事彼此互動的方式，員工的互動可以是正向或負向的。（競爭或合作等等）

[2011-07-09]. （原始内容存档于2011-10-09）.  O'Hehir, Andrew. "Horrible Bosses": Hostile work environment. Salon.com (Salon Media Group). 2011-07-06 [2011-07-08]. （原始内容存档于2013-03-08）

Time: Memoir of a Revolution. : 281.  Bowers, Toni; Hook, Brian. Hostile work environment: A manager's legal liability （页面存档备份，存于互联网档案馆）, Tech Republic.