公平就業機會委員會維基百科,自由的 encyclopedia 美國公平就業機會委員會[注 1](英語:Equal Employment Opportunity Commission,縮寫為EEOC)是一個獨立的聯邦執法機構,執行所有聯邦政府的平等就業機會法律,並負責監督和協調所有聯邦政府的平等就業機會的規定、措施和政策。平等就業機會委員會調查受到種族、膚色、宗教、性別、年齡、殘疾的歧視[4] 和對反歧視進行打擊報復。對僱主和工會進行歧視控訴的調查和裁決。[5][6] Quick Facts 機構概要, 成立時間 ...公平就業機會委員會[1]機構概要成立時間1965年7月2日機構類型政府機構、美國政府獨立機構、殘疾人權利組織[*]、審議庭機構駐地華盛頓特區僱員數目2,539 (2011年3月) [2]年度預算額$35.5 億元 (2020)[3]機構首長Chair of the U.S. Equal Employment Opportunity Commission[*]:小富蘭克林·德拉諾·羅斯福 網站eeoc.govClose
美國公平就業機會委員會[注 1](英語:Equal Employment Opportunity Commission,縮寫為EEOC)是一個獨立的聯邦執法機構,執行所有聯邦政府的平等就業機會法律,並負責監督和協調所有聯邦政府的平等就業機會的規定、措施和政策。平等就業機會委員會調查受到種族、膚色、宗教、性別、年齡、殘疾的歧視[4] 和對反歧視進行打擊報復。對僱主和工會進行歧視控訴的調查和裁決。[5][6] Quick Facts 機構概要, 成立時間 ...公平就業機會委員會[1]機構概要成立時間1965年7月2日機構類型政府機構、美國政府獨立機構、殘疾人權利組織[*]、審議庭機構駐地華盛頓特區僱員數目2,539 (2011年3月) [2]年度預算額$35.5 億元 (2020)[3]機構首長Chair of the U.S. Equal Employment Opportunity Commission[*]:小富蘭克林·德拉諾·羅斯福 網站eeoc.govClose