因應 (心理學)
一種指人們有意識地的努力,去解決自身個人和人際關係問題,來控制、減少或容忍不同的壓力和衡突 来自维基百科,自由的百科全书
一種指人們有意識地的努力,去解決自身個人和人際關係問題,來控制、減少或容忍不同的壓力和衡突 来自维基百科,自由的百科全书
因應[1],或譯應對(英語:Coping)、應對策略等,是用於減少不愉快情緒或處理被認為重要和困難的生活事件或生活階段等,有意識或無意識的策略。應對策略可以是認知或行為,可以是個人的或社會的。[2][3][4][5]
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超過一百種的因應方法已經識別出來[6]。雖未有共識,不過心理學家用不同的對比方法來分類。
從適配度(英語:goodness of fit)來看,不同因應方法不一定代表真的有效。只有當因應方法與你能對壓力源的控制程度最合配才能發揮最大的功效。
COPE Scale量度14種因應,並用因素分析
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