Резюме для руководства

Резюме для руководства (от англ. Executive summary) — короткий документ, являющийся резюме более объемного документа или набора документов. Информация в этом документе подается в виде, позволяющем быстро понять основные моменты без изучения большого количества информации, часто имеющей отраслевую специфику.

Этот документ помогает менеджеру принять бизнес-решение.

Резюме для руководства отличается от реферата или аналитической записки, в которых дается скорее нейтральный обзор и формулирование проблем, нежели предлагается их решение.

Как правило, резюме для руководства содержит:

• краткое формулирование проблемы или предложения (детали которых описаны в большем количестве документов);
• краткий анализ;
• основные выводы.

Варианты документа и их объем

В зависимости от целей написания Резюме для руководства и формата его презентации целевой аудитории, возможно оформление в следующем виде:

• Тизер
• Elevator pitch
• 1 страница
• 2 страницы
• 5-6 страниц
• Бизнес-план (около 20 страниц)

Особенности и структура документа

Большинство книг и учебных курсов^{[1][2][3][4][5]} позволяет выявить обшие черты, присущие структуре резюме. В целом, оно должно удовлетворять следующие критерии:

• составлять примерно 5-10% общего объема основного отчета^[3][5].
• быть написанным на языке, подходящем для целевой аудитории^[2][5].
• состоять из коротких, сжатых абзацев^[2][5].
• начинаться с краткого обзора итогов^[2][5].
• быть написано в том же порядке, что и основной отчет^[1][3].
• включать только положения, представленные в основном отчете^[1][3].
• включать в себя рекомендации^[2][5].
• иметь обоснование^[2][5].
• иметь заключение^[2][3][5].
• объяснять основные положения основного отчета без необходимости его отдельного изучения^[1][2][3].
• обобщать в отдельных случаях итоги более одного документа^[2].

См. также

• Аналитическая записка
• Анализ пяти сил Портера
• SWOT-анализ
• PEST-анализ